Quais serão as suas responsabilidades: Recrutamento e Seleção End-to-End: Responsável por todo o ciclo de contratação. Gestão de Clima e Engajamento: Fomentar a participação dos colaboradores em pesquisas de clima organizacional. Desenvolvimento Humano: Atuar como ponto de apoio aos colaboradores. Gestão de Jornada (Cartão Ponto): Controle da marcação do cartão ponto e banco de horas dos colaboradores. Administração de Benefícios: Gestão direta dos benefícios da unidade. Requisitos: Ensino supe…
📅 Publicada em: 04/06/2026
⏰ Válida até: 02/09/2026 — 89 dias restantes
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