Realizar solicitação e controle de benefícios, Realizar e enviar para contabilidade a folha de pagamento e de adiantamento, Responsável pelo processo de recrutamento e seleção, Conduzir a integração do funcionário e ajudar no plano de treinamento e desenvolvimento, Elaborar pesquisas de clima organizacional, Auxiliar no desenvolvimento e implementação de políticas de RH, Responsável pela admissão e demissão de todos os funcionários, Gestão dos funcionários através de feecback e avaliação.
📅 Publicada em: 07/05/2026
⏰ Válida até: 05/08/2026 — 61 dias restantes
👁️ Visualizações: 2
Ao se candidatar, você será direcionado para o contato da empresa.
Esta vaga aparece também em: